V družbi Mahle se uprava in sindikat usklajujeta glede presežnih delavcev
Seznam presežnih delavcev v šempetrski družbi Mahle, ki je lani napovedala, da naj bi letos odpustila 610 zaposlenih, še vedno ni narejen. Da naj bi bil ta pripravljen v teh mesecih, so v družbi zagotavljali že na začetku leta, kot so zdaj potrdili, pa težka pogajanja še vedno potekajo. To so potrdili tudi v sindikatu družbe.
ŠEMPETER PRI GORICI > Predstavnica družbe za stike z javnostmi Alenka Kravos je potrdila, da še vedno stojijo za oktobrsko izjavo, ko so napovedali, da naj bi program presežnih delavcev in selitev dela dejavnosti podjetja potekala istočasno. Takrat so napovedali, da naj bi program alternatorjev selili v Bosno in Hercegovino, s čimer bi v Sloveniji oklestili 270 delovnih mest. Obenem so napovedali reorganizacijo podjetja, zaradi katere naj bi delovna mesta izgubilo dodatnih 340 zaposlenih, skupaj torej 610.
Tako delavci kot sindikat se že od oktobra zavzemajo, da se te napovedi ne bi v celoti uresničile. Predsednik konference Sindikata kovinske in elektroindustrije Slovenije (Skei) podjetja Mahle Dejan Sirk je potrdil, da pogajanja in usklajevanje številke presežnih delavcev še vedno potekajo.
Podjetje Mahle Electric Drives Slovenija ima sedež v Šempetru pri Gorici, poslovne prostore pa še v Ljubljani in Mariboru, Bovcu in Komnu. Družba je bila kot Iskra Avtoelektrika ustanovljena leta 1960 in po podatkih s spletne strani trenutno zaposluje skoraj 2000 ljudi, zaradi česar sodi med največje slovenske izvoznike in zaposlovalce v regiji. V družbi, ki je leta 2014 po prodaji takratne Letrike postala del nemške skupine Mahle, v sodelovanju s svetovnimi industrijskimi proizvajalci razvijajo in proizvajajo mehatronske izdelke.
Ob tem je dodal, da so se delavci v februarju vrnili na 40-urni delovnik, kot kaže za zdaj, pa bo ta v marcu zopet preoblikovan v 36-urnega. V sindikatu se trenutno zavzemajo, da bi na najbolj obremenjenih delovnih mestih, ki sodijo v proizvodni proces, delo še naprej potekalo v polnem obsegu.
V minulem mesecu je Sirk že potrdil, da delavci iz podjetja odhajajo sami. S točnimi številkami o tem, koliko jih je odšlo, takrat niso razpolagali, so pa v minulih mesecih opazili trend naraščanja odpovedi. Lani je službo v tem dobavitelju avtomobilske industrije, nekdanji Letriki, izgubilo 170 zaposlenih.